企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
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3楼 accessories
员工散漫惯了,如何推动制度落地?
2楼 悠诱
15.6.1
1楼 瑞捷
学习,谢谢分享V