企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
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1楼 夏天的味道!!
试用期内辞职三天即可;即辞即离让员工赔偿一个月工资是没有依据的,也是违法的,这个离职管理办法谁用谁被坑,劳动仲裁被告席等你去坐哦!!!1
lxt123
@夏天的味道!!:有道理
宝石小糖
@夏天的味道!!:说的好。三茅对资料呀要把把关哦~