企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
28楼 飞鹰猎歌
各位老友,咨询一下,本书中011页,关于工伤认证的字符,是不是错了。应该认证为工伤。
26楼 漫山遍野的金色
很接地气的感觉,马上去买正品。
25楼 欢乐团契
学习了,谢谢分享。
24楼 minglanq
已在当当上面买了,写的很实际,现实工作中,遇到可以借鉴下,办公室里职能部门的确是要走心。
23楼 走路去拉萨
书还好,有实例和经验,确实也是职场久了才会很多东西看得比较透彻,有些东西的思维还是对的,比如对待工伤,但是有些就不建议学了,整个看起来心机太重,比如例1:最开始副总说是老乡就知道助理是自己的,这个如果说是应届生能有这样的思维,我只能说太可怕了。。。事例2:财务经理不认考勤不发工资,涉及到自己的切身利益。。还借钱度日。。。如果老板倒回来想想就会觉得这个人太处心积虑,且这种人太过能容忍的。。。
22楼 如果没有如果的事
真是不错的好书,斗智斗勇的节奏!
21楼 青菜三颗
好书,我要看
20楼 qching0
书感觉不错,但是直接就这样写公司人员的名字出来好吗?
小文子
@望浣卿:不知道文学作品用的是化名吗。。。作者拟的名字,就像:黄蓉、郭靖。。。
qching0
@小文子:(⊙o⊙)哦
19楼 逍遥小姚
好书 我要买
小文子
@逍遥小姚:谢谢支持!
逍遥小姚
@小文子:已经买了 看了 不错!
18楼 萝卜蹲
不错,阅读第一章就入迷了。
17楼 杨元华同学
不错的一本书 ,感谢三茅给我们提供学习的平台。
16楼 五花肉小五
我看了预读之后 感想如下:1,我工作的公司看来人际关系真的太简单了,从来没有这么多的事。瞬间有种自己是个小白杨的感觉啊。
15楼 颖世界
下载不能看呢
14楼 sarahqht
我也感觉很实在 虽然我已经不年轻了 可是觉得一切从头开始 也挺好的
13楼 该QQ号不存在
已经在当当网购买此书,好想一睹为快。谢谢白玫瑰小姐!
12楼 歪歪yanzi
想看
11楼 雨雾背影
看了试读,感觉很贴切的生活
10楼 chen2687
已经在当当买了这本书,值得一看
9楼 一只特立独行的狼
开篇的内容就吸引住了目光,很有意思的内容,值得一看;
总经理助理的岗位,虽然级别不高,但重要性不言而喻,其工作接触的人和事都很需要技巧;
看的过程中,沉浸在故事里,边看边想想当时的场景和画面;
期待电子版的全本,有强烈续读的渴望。