企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
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56楼 赵宏略
谢谢 老鸟分享
55楼 kkkdio
3Q
54楼 琬琰
谢谢分享
53楼 水中雁
读完案例二,我有个问题,希望大家能给予解答,如果认定为协商一致,但是因前期没有就补偿进行协商,这个时候还可否拿到补偿呢?
52楼 呲牙的兔子
谢谢分享,老班辛苦!
51楼 红果果one
班主任辛苦了!谢谢
50楼 贝文
谢谢老班!谢谢分享!
49楼 觅仙路
谢谢分享
48楼 小凳子
谢谢分享
47楼 jia579921
谢谢
46楼 荣骐光电
谢谢班主任,我学习了
45楼 S_1341913545
强大的不辞劳苦的班主任。谢谢你的付出,让我们的知识仓库逐渐丰盈
44楼 七月流火
谢谢!!
43楼 锦衣
谢谢班头!
42楼 liguoliang
谢谢老师!你真好,真帅!
41楼 SY鱼儿
谢谢谢谢~~
40楼 瑾璟927
卡卡们都感谢老班的无私付出,我也是心里充满了由衷的谢意与敬意~祝老班生活、工作中有更多的快乐和幸福!
39楼 快乐的柠檬
学习了!~~谢谢老师,自己在消化消化
38楼 少林
谢谢班长!
37楼 珍昵
学习了,谢谢老班无私的付出。