企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
12楼 Miliza
您好,您九月份发的资料跟12月份发的资料都是一样的吗?需要都下载查看吗?感谢
11楼 fiona安安
对新人HR来说很实用,感谢。
10楼 zhch
学习借鉴
9楼 gd4al
感谢分享
8楼 时代清新阳光
我打开的怎么是“社保个税新政全解读(工资表/政策变化/收入对比/合理避税…)”?
树与影
@时代清新阳光:是这个资料哈
7楼 米虫MAY
感谢感谢。
6楼 霓凰公主24330
文件567相对具有参考价值~
5楼 霓凰公主24330
外籍的起征点是不是也变成5000了,不是4800了吧~
树与影
@霓凰公主24330:谢谢指正~
4楼 廖若0晨星
已下载学习,非常实用、感谢分享。
树与影
@廖若0晨星:谢谢关注三茅~
3楼 不念过往不畏将来
已下载学习。感谢分享。
树与影
@不念过往不畏将来:谢谢关注三茅~
2楼 Fred53315
为啥说有病毒?我也下载无法打开
树与影
@Fred53315:亲,如果是乱码,请将资料包后缀“zip”前的“_”改为“.”即可
1楼 BOA911
下载了,可是无法打开,求解啊
三茅班主任
@BOA911:是乱码还是什么情况?
树与影
@BOA911:如果是乱码,请将资料包后缀“zip”前的“_”改为“.”即可