企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
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2楼 fairytalefarewell
保险行业主管的组织发展培训PPT,简单,不够深入,偏实(xi)操(nao)